## 社保基数指的是哪个月？
社保基数指的是缴纳社会保险费用的工资或收入基数，一般指员工上一年度的月平均工资。社会保险法规定，用人单位应以职工上一年度月平均工资为基数缴纳社会保险费，个人缴纳部分也以此基数为准。
### 基数计算方法
**职工基数**：职工上一年度月平均工资为基数，包括基本工资、津贴、补贴、奖金、加班加点工资等。但以下收入不计入基数：
- 一次性奖金和津贴
- 年节费和福利费
- 探亲路费和差旅补助
- 劳动保护费和住房补贴
- 福利性补贴，如高温津贴、防暑降温费
**灵活就业人员基数**：灵活就业人员可根据自己的实际收入情况，申报缴纳社保基数。基数范围为当地最低工资标准的60%-300%。
### 基数调整时间
社保基数每年进行一次调整，调整时间一般在第二年的5月1日。调整后的基数从7月1日起开始执行。
### 基数的重要性
社保基数直接影响缴费金额和退休后的养老金领取水平。
- **缴费金额：**缴费金额=基数×缴费比例。基数越高，缴费金额越高。
- **养老金：**养老金=缴费指数×缴费基数×缴费年限。缴费基数越高，养老金水平也越高。
因此，合理的社保基数对于保障职工的社保权益至关重要。
